Vivendo do MEU Negócio: Empresa e Família – Notícia Preta



Por Juliana Morais*
Os pequenos negócios têm uma característica muito familiar, é uma conexão quase que automática, o negócio começa e um faz uma coisa, outro faz outra e a equipe está formada. Esse formato pode ser de muito sucesso ou de muitos conflitos, por isso é bom observar que tem perfil quem não tem, é um desafio e uma decisão difícil, porém necessária, se não encaixou, não pode ficar.
Dar lugar na sua empresa, para alguém da família ou filho de uma amiga, ou um conhecido que está desempregado, ou até mesmo seu filho que fica o dia todo no celular, pode ser um grande erro, as contratações para sua empresa devem ser encaradas com muita seriedade e comprometimento, e sim, devem ter critérios a serem cumpridos. Mesmo que seja uma pequena empresa onde só você atua por enquanto, se vai precisar contratar, faça um processo seletivo simplificado, crie os seus critérios de acordo com a proposta de valor do seu negócio, com os padrões de produto e ou serviço que você segue e não abra mão do comprometimento por parte do seu futuro colaborador(a).
Crie um período de teste e avalie o seu contratado(a), veja se atingiu os padrões da empresa, se foi comprometido e se fez as entregas de acordo com as necessidades, se for seu filho, seu sobrinho, amigo, amiga, pode ser a pessoa próxima da sua relação pessoal, isso não altera o processo, pelo contrário deixe claro que “amigos, amigos negócios a parte”, parece duro demais?
Pense no quanto você precisou trabalhar para chegar ao estagio de poder contratar alguém, pense nas suas noites envolvidas no seu negócio/sonho, e como foi difícil a sua trajetória, então quem está chegando tem que ser realmente bom e ser capaz de entender os processos internos da sua empresa e ter visão empreendedora.
Leia também: Vivendo do MEU Negócio: o desafio possível
Por outro lado, trabalhar em família é uma relação de confiança mutua, onde a equipe se fortalece, busca um crescimento conjunto, a estrutura administrativa é pequena sendo mais fácil de gerir, podem poupar juntas com objetivo de estruturar melhor a empresa.
A boa relação e comunicação em negócios familiares, podem diminuir os conflitos, a resistência em mudanças e o trabalho de separação do emocional com o profissional, que podem gerar boas ideias, gestores mais capacitados e comprometidos em levar a empresa para outro patamar no mercado.
Família, negócios e gestão, três pilares que predominam nos pequenos negócios do Brasil, inseridos em periferias, em favelas ou no asfalto, o mais importante é saber conduzir bem o papel de cada integrante na empresa, e se for necessário dispensar e contratar alguém de fora, que seja feito da forma mais profissional possível, saber dizer NÂO tem que fazer parte da vida de quem busca Viver do SEU Negócio.
Empreendedores Encontro Todos vocês no Toooopooooo!!!
Juliana Morais é Palestrante e Consultora especialista em Gestão de negócios de favela. Mentora da Escola de Negócios Da Favela, parceria entre a Fundação Dom Cabral (FDC) e Central Única das Favelas (Cufa)

Por Marina Lopes* Hoje, venho falar sobre um sentimento de solidão. Esse sentimento que muitas vezes nem conseguimos expressar, mas que com certeza é compartilhado por muitos e muitas de…
Por Jade Beatriz* Para mim, jovem, negra e periférica, os professores sempre tiveram uma áurea mágica. Explico: eles, por meio de seu trabalho, transformam vidas. E eu sou prova disso.…
Por Cristina Tadielo * O mês de julho, dedicado às mulheres negras, recebe este atributo pela comemoração, no dia 25, do Dia Internacional da Mulher Negra Latino-Americana e Caribenha.  A data…
Por Jade Beatriz No último dia 11 de agosto tive uma das maiores emoções da minha vida. Estive presente, assim como centenas de outros estudantes, na Universidade São Francisco, para…
Por: Sheila Cardoso – Professora Todos os anos quando assumo uma turma faço milhares de planos de aula na minha cabeça e ao ver os alunos pela primeira vez começo…
Por Rozana Barroso* Este ano começou cheio de desafios para nós, jovens negros que defendemos a saúde, educação e o meio ambiente. O Brasil enfrenta crises causadas pelos desastres naturais,…
Por Simone Rosa* Identificar, incentivar e desenvolver o filho de acordo com suas habilidades é tarefa educativa e afetiva dos pais; mas é preciso identificar também a linha tênue entre…
Por Cristina Tadielo* A maternidade é, sem dúvidas, um dos maiores desafios de qualquer mulher que por este caminho opta: este é um querer muitas vezes questionado de forma arbitrária…
Há um mês chamamos a atenção para o elenco do Big Brother Brasil 19. Não apenas por ser a edição com a maior quantidade de negros da história do show,…
A filósofa Katiúscia Ribeiro explica, em suas aulas na Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), que parte da filosofia europeia nasceu sob influência de estudos que já teriam sido feitos intelectuais…

source

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *

Search this website
WP2Social Auto Publish Powered By : XYZScripts.com