EGP ultrapassa 6 mil participações e amplia capacitações de servidores em 2025
A Escola de Gestão Pública de Jundiaí (EGP) vem consolidando sua importância na formação e valorização dos servidores municipais. Em 2025, a instituição já registra mais de 6 mil participações em suas atividades, com 230 cursos e eventos realizados até agosto, superando os resultados do ano anterior mesmo com 20% a menos de orçamento.
“Cada servidor que participa das formações e capacitações na EGP reforça a missão da Escola de Gestão Pública, e do governo de Jundiaí, de contribuir para uma administração mais eficiente e inovadora, com o objetivo de elevar o padrão dos serviços prestados à população. Estamos fazendo mais com muito menos recursos, seguindo a diretriz do nosso governo”, destaca Silas Feitosa, presidente da EGP.
Entre as iniciativas de destaque está a Sala de Descompressão Emocional, um espaço que proporciona aos servidores momentos de cuidado com a saúde mental, orientados por psicólogos profissionais.
Andrea Regina Ferri, servidora do Departamento Jurídico da Secretaria de Habitação, com 10 anos de carreira, relata: “Frequentar as atividades propostas tem sido muito importante para mim. Além de descomprimir, participo de outras capacitações. Estou surpresa com as temáticas, sempre interessantes. Queria parabenizar a EGP pelo cuidado com a saúde mental dos servidores e agradecer meu diretor e supervisor, que valorizam a capacitação e o autocuidado.”
Outra ação de destaque foi o treinamento em Liderança Situacional, realizado em parceria com a Fundação Vanzolini. O secretario Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Humberto Cereser, reforça: “O respaldo da EGP foi determinante para o sucesso da capacitação, assegurando a integração dos servidores e a disseminação de práticas de liderança alinhadas às necessidades do serviço público. A formação destacou a relevância de contar com líderes capacitados e prontos para atuar diante das diversidades e desafios do dia a dia da administração pública.”
Os resultados da EGP refletem avanços concretos na gestão pública. Servidores capacitados têm desenvolvido novas competências técnicas e comportamentais, o que se traduz em atendimentos mais ágeis, humanizados e eficazes à população. Além disso, a adoção de práticas de bem-estar, como a Sala de Descompressão Emocional, contribui para o controle do estresse e a melhoria da saúde mental, tornando os servidores mais motivados e produtivos.
A oferta contínua de formação também transmite reconhecimento e fortalece o engajamento dos profissionais com a missão institucional. Esses investimentos na capacitação e no cuidado com o servidor têm impacto direto na imagem da administração, fortalecendo a credibilidade da Prefeitura de Jundiaí junto à sociedade.
De 2024 para 2025, o número de cursos e eventos saltou de 191 para 230, demonstrando que a EGP não apenas manteve a qualidade de suas ações, como também ampliou seu alcance. Com isso, a Escola se consolida como um importante instrumento de inovação, eficiência e cuidado com quem atua diariamente em prol da população de Jundiaí.
